Sağlık programlarında kariyer günü

Bursa’nın tek vakıf üniversitesi ve genç bir üniversite olarak çağdaş eğitim öğretim yaklaşımları ve güncel teknolojik donanımla öğrencilerimizi iş hayatına hazırlıyoruz. Hedefimiz öğrencilerimizin mezun olduklarında sektörde aranılan bir eleman olmaları. Bunu hep birlikte, sektörel paydaşlarımızla oluşturduğumuz güçlü iş birlikleriyle başaracağız. Sektörün önde gelen kurumlarının bugün bizimle birlikte olması bu iş birliğinin somut göstergesidir. Etkinliğimize katılan tüm kurumlara teşekkür ediyorum” dedi.

Öğrencilere de seslenen Karip, “Çalışacağınız sağlık sektöründe insan ilişkileri çok önemli. Öncelikle sabırlı, esnek ve dayanıklı olacaksınız. İnsana dokunuyorsunuz, güven verecekseniz ve hastanızın kendini iyi hissetmesini sağlayacaksınız. Karşınızdakini iyi anlayacaksınız. Ne kadar deneyim sahibi olursanız başarınız o kadar artar. Bu deneyim imkanlarını biz sizlere sağlamaya devam edeceğiz. Yolunuz açık olsun” diye konuştu.

MYO MÜDÜRÜ BAYLANÇİÇEK: ÖĞRENCİLER İÇİN ÖNEMLİ BİR FIRSAT

Meslek Yüksekokulu Müdürü Öğr. Gör. Esin Baylançiçek de, Bursa’nın seçkin ve köklü sağlık kuruluşlarını öğrencilerle buluşturmanın mutluluğunu yaşadıklarını ifade ederek, şunları söyledi:

“Meslek Yüksekokulumuz ilk öğrencilerini mezun vermek üzereyken onların ihtiyaç duyacağı bir içerikle bu programı hazırladık. Öğrencilerimiz 3 dönem teorik ve uygulamalı eğitimlerini okulda, son dönemlerini Medicalpark Hastanesi, Burtom Sağlık Grubu, Eker Ambulans Hizmetleri, Kağan Ambulans Hizmetleri ve Şehir Hastanesi ağırlıklı olmak üzere kamu hastanelerinde tamamladılar. Başarılı olan bu modelin usta çırak ilişkisinden geçtiğini gördük. Bu modeli Türkiye’de uygulayan iki vakıf üniversitesinden biriyiz. Türkiye’deki 82 vakıf meslek yüksekokulu arasında en fazla burs veren yükseköğretim kurumuyuz. Bunun karşılığını da üniversite başarı sıralamasında yine 82 vakıf meslek yüksek okulu arasında yeni kurulmuş bir üniversite olmamıza rağmen ilk beşe girerek göstermiş olduk. Çocuklarımızın sadece mesleki gelişimlerini ve yetkinliklerini değil, bireysel gelişimlerini de desteklemek, onlara farklı beceriler kazandırmak üzere bu iki yıl içinde akademik danışmanlık sistemi kurduk ve sahanın profesyonellerini, uzmanlarını hem derslerimize dahil ettik hem de ders dışı etkinliklerle bir araya getirdik. Artık daha da büyüyoruz. Önümüzdeki akademik yıl eğitime öğretime başlamak üzere 5 yeni bölümün daha YÖK’ten iznini aldık. Siz sektörün öncülerinin desteğine, varlığını hissetmeye daha çok ihtiyacımız olacak. Öğrencilerimin de bugün çok önemli bir fırsatla karşı karsıya olduklarının farkında olmalarını istiyorum. Sektörün işe alım süreçlerinde etkin rol oynayan profesyoneller işte yanı başınızda. Lütfen özgüvenli bir şekilde onlarla tanışmaktan çekinmeyin ve kendinizi ifade etme şansını kendinize tanıyın.”

Konuşmaların ardından Sağlıkta Kariyer Yönetimi Paneli’nde Medicalpark Bursa Hastanesi Başhemşiresi Naciye Akın, Doruk Hastanesi Başhemşiresi Zeynep Metin, Burtom Sağlık Gurubu İK Yöneticisi Şeyma Çimer ve Eker Ambulans Yönetim Kurulu Başkanı Cenkhan Eker, öğrencilerle sağlık sektöründeki kariyer yolculuklarını paylaşıp, önerilerde bulundular.

Etkinlikte, Etkili CV Hazırlama Mülakatta Başarı ve Mülakat Teknikleri, Canlı Mülakat Simülasyonları, Liderlik Eğitimi ve Takım Çalışması başlıklarındaki sunumlar gerçekleştirildi.